Dziennik Gazeta Prawana logo

Kolejny przypadek Eboli w Stanach Zjednoczonych

12 października 2014, 18:58
Ten tekst przeczytasz w 1 minutę
Pacjent w szpitalu
Pacjent w szpitalu/Shutterstock
Kolejny przypadek Eboli w Stanach Zjednoczonych. Testy wykazały, że wirusem zakaził się pracownik szpitala w Dallas, gdzie leczono Liberyjczyka, który kilka dni temu zmarł na Ebolę.

Osoba, u której wykryto Ebolę, w piątek zgłosiła gorączkę. Natychmiast została odizolowana i poddano ja badaniom. Wstępne analizy potwierdziły obecność wirusa w jej organizmie. Próbki skierowano na dodatkowe badania w Centrum Kontroli i Zapobiegania Chorobom w Atlancie. Nazwiska zakażonej osoby nie ujawniono. Wiadomo tylko, że miała ona kontakt z mężczyzną chorym na Ebolę podczas jego drugiej wizyty na pogotowiu, gdy był on już bardzo poważnie chory. Chorym tym był 42-letni Thomas Duncan, który przyleciał do USA z Liberii i dopiero tutaj wykryto u niego wirusa. Gdy to się stało ponad 100 osób poddano obserwacji. 

W tej chwili sporządzana jest lista osób, z którymi kontaktował się drugi zakażony. Szef Departamentu Zdrowia Teksasu David Lakey powiedział, że spodziewano się iż mogło dojść do zarażenia wirusem. Zapewnił jednak, że władze stanowe i federalne robią wszystko by ograniczyć ryzyko dalszego rozprzestrzenienia choroby.

Copyright
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone. Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję
Źródło IAR
Zapisz się na newsletter
Świadczenia, emerytury, podatki, zmiany przepisów, newsy gospodarcze... To wszystko i wiele więcej znajdziesz w newsletterze Dziennik Radzi. Chcesz się dowiedzieć, kto może przejść na wcześniejszą emeryturę? A może jakie ulgi można odliczyć od podatku? Kto może otrzymać środki w ramach renty wdowiej? Zapisz się do naszego newslettera i bądź na bieżąco!

Zapisując się na newsletter wyrażasz zgodę na otrzymywanie treści reklam również podmiotów trzecich

Administratorem danych osobowych jest INFOR PL S.A. Dane są przetwarzane w celu wysyłki newslettera. Po więcej informacji kliknij tutaj